r/sweden • u/roger2258 • 17d ago
Seriös Gick med i facket, värt?
Hallå, jag jobbar åt ett bevakningsföretag med en lön på ca 27k (75% deltid), och gick med i transportarbetarförbundet när jag fick min tjänst för det kändes som någonting man ”gör”.
Inser nu att det kostar ca 500kr i månaden för mig och undrar om det ens är värt det, om någon har erfarenheter åsikter eller annan insikt så dela gärna!
191
u/MOV_AL_00 17d ago
Har varit med i Unionen sedan 2013. Har blivit hjälpt av dom 2 gånger.
Första gången förhandlade dom åt oss anställda som grupp när bolaget gick i konkurs, bra.
Andra gången blev jag "uppsagd" 1 vecka in på en provanställning, ombedd att inte komma tillbaka dagen efter. Ringde direkt Unionen, deras advokater hanterade hela skiten och jag fick 1 månadslön för 1 veckas jobb, väldigt bra.
Gå med i facket.
8
u/ctrlHead 17d ago
Och hur mycket har du pröjsat i avgifter sedan 2013? 70-80k?
87
u/Trubaduren_Frenka 17d ago
Jag hade helförsäkring på förra bilen i sju år. Det enda jag fick använda den till var att byta framruta efter stenskott. Gör ju inte försäkringen mindre vettig.
Att vara med i facket är en försäkring. Det är ganska låg chans att något händer men spe iellt i dessa tider med hög arbetslöshet så suger det att stå utan...
38
u/Educational_Mud_2826 Sverige 16d ago
Det är också en förutsättning, den enda förutsättningen för att vi ska ha kvar den svenska modellen. Utan medlemmar finns inget fackförbund och utan fackförbund inget kollektivavtal.
-2
14d ago edited 14d ago
[deleted]
6
u/Trubaduren_Frenka 14d ago
Jag skulle säga att bli av ned jobbet alt. bli uppsagd utan ett schysst avgångsvederlag är en indirekt "akut kostnad" som många inte klarar av direkt.
Facket är en försäkring för jobbet.
-21
u/Weak-Cauliflower491 14d ago
Är sossarna med och bestämmer hur din bilförsäkring ska fungera på samma sätt som de gör i facken med deras ”märke”?
20
u/Trubaduren_Frenka 14d ago
Sossarna styr inte facken. Facken styr sossarna.
Like konstigt att facken engagerar sig i ett parti (sossarna i det här fallet) som att svenskt näringsliv alltid stöttar moderaterna. Hör dock aldrig nån från högern gnälla om det senare.
Förövrigt så är man missnöjd över att facket stöttar sossarna så kan man antingen engagera sig och driva frågan att man ska sluta med det inifrån eller så får man starta ett eget fack.
27
u/Educational_Mud_2826 Sverige 16d ago
Tänk vad alternativkostnaden är också. Om alla skulle gå ur facket så skulle maktbalansen vi haft sedan slutet på 1800-talet troligen väga över kraftigt mot arbetsgivarsidan. De organiserar sig ju också som vi.
Vi skulle få svårt att kunna behålla den svenska modellen där vi förhandlar om kollektivavtalet.
WSP har gjort en studie på om facket inte fanns som är läsvärd för den som är intresserad. Den hittas här: https://futurion.se/wp-content/uploads/2020/01/Om-facket-inte-fanns-en-kontrafaktisk-analys.pdf
Rapportens huvudslutsats är att fackföreningar framför allt har en utjämnande effekt på inkomster och fördelningen mellan arbete och kapital. Ett Sverige utan fack skulle enligt rapportens modell ha lägre löner för de flesta arbetstagare, större kapitalinkomster för de rikaste och något lägre arbetslöshet.
Den rikaste tiondelen beräknas få omkring 11 procent högre disponibel inkomst, främst genom ökade inkomster från kapital och utdelningar.
Fackföreningar bidrar till mer sammanpressade löner, särskilt genom att stärka låg- och medelinkomsttagares löner. Utan fack skulle de 90 procent av hushållen som inte tillhör den rikaste decilgruppen få lägre ekonomisk standard.
6
u/Freakin_Dirty 15d ago
Tack för länken! Ska läsas imorgon till frukosten
10
u/Educational_Mud_2826 Sverige 15d ago
Ingen orsak. Det är en bra studie om än lite tråkigt att läsa om hur sanningen är.
Sedan några decennier sjunker dock den fackliga anslutningsgraden i Sverige. Från att ha legat på omkring 80 procent år 2000 hade anslutningsgraden år 2017 minskat till 66 procent. Liknande mönster återfinns i flera andra mogna industriländer.
År 2025, vilket är den senaste tillgängliga helårsstatistiken i 2026, var ungefär 69 procent av alla anställda i Sverige fackligt anslutna.
Arbetare: 59 procent
Tjänstemän: 74 procent
Samtliga anställda: 69 procent
Bland arbetare har nedgången fortsatt, medan tjänstemännens anslutningsgrad varit relativt stabil under senare år.
Källa: Ekonomifakta.se
Tragiskt att arbetsgivarsidan lyckas organisera sig bättre än arbetarna som var arkiteten till iden.
4
-4
u/NoBrush961 13d ago
Jag räknade ut att jag pröjsat 280k till byggnads alla dessa år för en tidning en ggr månaden. Jag gick ur. Börjar vara några år sedan nu dock. Än ångrar jag mig inte iaf.
3
13d ago
[deleted]
-2
u/bubbafatte 13d ago
En anledning till varför hela fack-systemet behöver göras om.
1
u/INeverSaySS Göteborg 13d ago
Hur menar du?
-2
u/bubbafatte 13d ago
Att facksystemet behöver göras om, jag är inte intresserad av att vara med i något sosse-fack.
Istället för att de ska ta 600kr av din lön som går till sosseriet, gör om det så alla som betalar förvärvsskatt betalar till fack-liknande organisation automatiskt genom skattesedeln.
Jag vet det finns politiskt obundna fackföreningar.
76
u/BortkastadSomEnBoll 17d ago
Vi kan tacka facken för mycket utav hur bra vi faktiskt har det på jobbet idag. Arbetstider, raster, ersättning, semester, säkerhet med mera har allt kommit från att facken förhandlat och strejkat till oss dom rättigheterna. Kolla på hur det ser ut i USA efter facken urholkades och i många fall gjordes olagliga. Arbetsgivaren sitter i 100% maktposition över arbetstagaren, och agerar därefter. I många stater kan du varit fast anställd i 10 år, komma in en måndag och vara sparkad samma dag utan nån form av kommunikation än "Tack och hej".
Det är svårt att i dagens samhälle se det positiva man betalar fackavgiften för, men det är viktigt att vi behåller våran fackliga verksamhet. Om du är osäker eller vill informera dig bättre, prata med ditt ombud på arbetsplatsen eller ring upp facket och fråga samma som du gjort här. Vad har dom gjort senaste åren för din arbetsplats och i vidare utsträckning mot din arbetsroll.
500kr per månad kan kännas mycket, men se det som att du köper dig själv och dina kollegor högre inflytande på arbetsplatsen. Framförallt så finns facket för dig om nått går riktigt snett och du hamnar i konflikt med din arbetsgivare. Känner du att du kan avvara dom pengarna per månad tycker jag att det är värt, annars sitter vi här om 10 år och klagar över hur vi bara måste bita i det sura äpplet och le medans våra rättigheter som arbetstagare uppluckras.
-4
u/Freddich99 13d ago
Arbetsgivaren sitter i 100% maktposition över arbetstagaren, och agerar därefter.
Alltså, detta stämmer kanske på vissa plan, men inte alla. Till exempel är medianlönen i USA 50% högre än i Sverige, så hade knappast varit fallet om arbetsgivaren hade "100% maktposition".
Helt klart är arbetsförhållandena betydligt sämre i USA än här i Sverige, man har ingen lagstadgad semester, man har ingen anställningstrygghet. Samtidigt finns det väldigt få Amerikaner som frivilligt skulle sänka sin lön med 33% till Svensk nivå för att få dessa saker, så det är skapligt missvisande att säga att det BARA skulle bero på arbetsgivarnas förtryck. De har en kultur som värdesätter höjda inkomster över trygghet.
3
13d ago
[deleted]
5
u/Trubaduren_Frenka 13d ago
Deras löner är också högre för de förväntas täcka väldigt mycket mer kostnader själva som vi annars får via skatten. Sjukvård, pension, dagis, högskoleutbildning till barnen när de blir äldre, boendekostnader som många gånger är betydligt högre än i sverige.
Det är nog lönsammare i USA så länge allt går bra, dvs man har hälsan och jobb. Men så fort nån av dem försvinner är det stor risk för att det går rätt fort utför.
20
u/Kalixentwo Sverige 14d ago
Jag har jobbat inom bevakning och jag var med i facket. Tommy Wreeth är en absolut legend, och jag kommer aldrig glömma när vi var dagar ifrån att införa ett rikstäckande övertidsstopp.
Almega, arbetsgivarens förhandlare argumenterade att om skyddsvakter inte kommer kunna ta övertidspass så kommer samhällskritiska anläggningar stå utan bevakning, och att det var extremt oansvarigt av facken att göra så i en orolig tid. Detta var efter kriget i Ukraina hade brutit ut.
Wreeth svarade något i stil med att om skyddsvakter nu är så viktiga så borde det inte vara några problem att gå med på kraven.
Tre dagar innan övertidsstoppet så gick de med på många av kraven och bevakningspersonal fick en historisk hög löneökning som baserades på erfarenhet och kompetens.
Älskar facket. Transport är dyrt, jag vet. Men det är fan värt det. Wreeth kommer kriga för dig
14
u/KoalaMan-007 17d ago
Klart det är värt det! Det är de som kan förhandla lönerna och hjälpa dig när (inte "om") det skiter sig på arbetsplatsen.
57
12
u/yztla Sverige 13d ago
Har fått hjälp 2 gånger. Första gången bråkade min arbetsgivare med mig och ville kringgå LAS, andra gången var det samma arbetsgivare som inte ville betala ut hela min slutlön. Facket hjälpte mig. Jag erhöll tillräckligt mycket pengar för att betala fackavgiften livet ut några gånger om. Så ja, facket är väldigt najs när man behöver det.
0
u/Fadrn 11d ago
Men detta hade kunnat bli löst utan facket också? Men absolut det är det dom är till för
11
u/HerrAndersson 17d ago
Mycket av de 500 kr går också till sånt som inte syns. Det är väldigt tydligt när något gått fel och det blir en tvist som facket kanske vinner och du får massa pengar.
Men det är även mycket som går till att se till att man inte hamnar i den situationen till att börja med.
Exempel, fackrepresentant får höra att chef A har betett sig dåligt, men det är svårt att bevisa eller inte allvarligt nog att försöka rättsligt rota i det. Fackreprrsentanten kan då gå direkt till chefen och diskutera frågan. Eller ta det i ett högre led, representanten kanske skickar händelsen vidare till sin klubbordförande som sitter i distriktssamverkan med chef As chef och ber denne ta ett snack med chef A om dennes beteende.
En annan anställd kanske endast märker att chef As attityd har ändrats till det bättre efter detta men utan att veta någonting om vad som har hänt alls. Eller hör att chef A fick en tillsägelse uppifrån utan att veta att facket varit inblandat.
23
u/GiveMeTheTape Södermanland 17d ago
När vi som var heltidsanställda på mitt jobb blev uppsagda fick vi erbjudande att sluta direkt utan att jobba under uppsägningstiden men få fullt betalt för perioden.
Det hade facket förhandlat fram och gällde då bara dom som var med i facket.
3
u/Educational_Mud_2826 Sverige 16d ago
Bra. Det stämmer som du säger att facket bara förhandlar för sina medlemmar.
9
u/United-Leadership-92 16d ago
Anser du att 5 veckor semester är något du vill ha? Såfall ja. Arbetsgivarna vill ner.
Anser du att 4 veckor sammanhängande semester Juni-Augusti är något du vill ha rätt till? Såfall ja, arbetsgivarna vill ha rätt att ge dig semester mellan April-Sept istället.
Vill du arbeta 6 dagars arbetsveckor? Nej ifall du vill jobba ännu mer, facken fightas för kortare arbetsveckor.
Vill du vara försäkrad på arbetsplatsen din? Då ska du vara med. Kolla upp AFA försäkring och hur den är uppsagd i dagsläget & kommer parterna inte överens inom denna avtalsrörelse så.. ja.
Detta är bara några få av sakerna som facket fightas för varenda avtalsrörelse mot arbetsgivarna.
Annars så rekommenderar jag dig att läsa om avtalsrörelsen och se ifall dina 500kr i månaden är värd att spendera för allt facken gör för dig.
-6
u/No-Estate-9432 15d ago
Vilket trams. Har arbetat i olika bolag utan kollektivavtal och utan fack. Har aldrig haft ett bolag som inte har 4 veckors sammanhängande semester, därutöver tjänstepension och vanligtvis mer semester. Har aldrig haft ett jobb med mindre än 30 dagars semester.
6
u/Zealous-Vigilante Västergötland 17d ago
Bevakningsbranchen är duktiga på att vara shady så ja, det är värt.
Fått använda facket flertal gånger för att få den sjuklön jag hade rätt till när jag jobbade för det största bolaget i Sverige. Mycket beror på arbetsledare.
Sen får du lite diverse försäkringar, använt mig av deras olycksfallsförsäkring
15
12
u/creiij 17d ago
Har varit med i facket i över 20 år och varje gång jag har behövt hjälp har de inte kunnat hjälpa till. Är fortfarande med med lite osäker på varför.
4
u/roger2258 17d ago
Vad har du behövt hjälp med då?
5
u/creiij 17d ago
Jag har gjort allt arbetsgivaren bad om men fick erbjudande att gå på dagen med 3 månaders lön då jag inte samarbetade. Tog det inte. Facket kunde inte göra något.
Fick en löneökning som var 50% av det som man brukar få i samband med en ny roll. Facket kunde inte göra något.
Bland annat.
9
u/Educational_Mud_2826 Sverige 16d ago
Nu är du inte ärlig. Du har fått en förklaring till det du påstår som du väljer att inte nämna här utan bara delge din sida av myntet.
4
u/Sticky_H 15d ago
Hur stor anslutningsgrad har ni? Tänk vad facket kunde göra om alla kollektivare faktiskt var organiserade.
2
3
u/Glimtunga 17d ago
Du gör helt rätt i att vara med i facket. Förutsätter att du även är med i en a-kassa. Om du ignorerar vad omgivningen eventuellt tycker, så handlar facket för de flesta om inkomstförsäkring för dig och bara dig. Det är en förutsättning för att inte hamna i ekonomisk kris bara för att du stod utan jobb i några månader. Vanligtvis handlar det om runt 80% av din nuvarande lön som du får från facket.
Vidare är facken oerhört viktiga för oss alla och den livskvalitet vi avnjuter här i Sverige. Utan dem hade arbetsmarknaden varit än mer dystopisk.
Skit ärligt talat i vad chefer eller kollegor tycker. Gör det som är bäst för dig i det här anseendet. Ingen behöver veta om du är med i facket eller inte. Ingen arbetsgivare kan ta reda på innan den eventuellt ska sparka dig.
5
u/Karlito1618 17d ago
Det beror väl på hur riskvillig du är? Är diverse extra försäkringar värt det? När du behöver dom så är det såklart värt det, men hur ofta är det? Sover du bättre om du vet att du har en hypotetisk lösning eller sover du lika bra ändå?
Överlag så skulle jag nog säga ja, så länge du har råd.
5
u/Cohacq 17d ago
Riskvillig? Vad skulle man få ut av att inte vara med i facket som hjälper en i arbetslivet?
8
u/Spejsman Göteborg 17d ago
Mer pengar på fickan
5
u/Cohacq 17d ago
En femhunka i månaden, i utbyte mot att man står ensam mot chefen om något skiter sig?
7
2
u/Spejsman Göteborg 17d ago
Du frågade vad man får ut av det, och jag svarade trots att det borde vara uppenbart.
2
u/Cohacq 17d ago
Fast dealen är ju otroligt dålig, så det är rätt dumt att ta den vägen.
1
u/Spejsman Göteborg 17d ago
Jag påstår inget annat. Men det är precis samma anledning som att välja att bara trafikförsäkra sin bil för 500k, det är billigare till det inte är det.
3
u/Educational_Mud_2826 Sverige 16d ago edited 15d ago
Nja. din bils försäkring påverkar bara dig.
Att lämna sina arbetskamrater att betala för att man ska ha det bra som oorganiserad påverkar dem och hela förbundet.
Det enda sättet vi arbetare kan få igenom våra krav är genom styrka i antal. Utan medlemmar går det inte.
3
u/Spejsman Göteborg 15d ago
Detta verkar svårt att förstå, men jag pratar inte om vad man förlorar eller inte bidrar med om man inte är med i facket. Jag svarade bara på frågan vad "man skulle få ut av att inte vara med i facket."
Tycker det svaret är glasklart. Det ENDA man får ut av det är en månatlig besparing av fackavgift. Sen går man miste om en hel del trygghet och man brister i solidaritet, men det är inte svaret på frågan.
1
u/Educational_Mud_2826 Sverige 15d ago
Det håller jag med om. Du var faktiskt väldigt tydlig med vad du svarade på. Det går inte att argumentera emot.
Jag är bara så ovan vid att folk (du) faktiskt besvarar frågan och inget annat. Du är en förebild där i mina ögon.
En av få som håller på rediquetten.
→ More replies (0)
2
u/Slow-Vermicelli3356 17d ago
Inom ditt yrke, skulle säga ja. Det är högst beroende på bransch. Tex inom IT är det många, inkl jag själv, som kör på utan facket.
2
u/RandyClaggett 17d ago
Det är alltid bra att vara med i facket. Du får ut mer av medlemskapet om du dessutom engagerar dig och blir en aktiv medlem.
2
u/TimKari 17d ago
Man kan också se det som att facken har ändå gjort rätt mycket jobb historiskt sett för att se till att vi har rimliga anställningsvillkor och arbetstider och sånt. Så även om man inte behöver hjälp nu, eller kanske inte någonsin, så kan ju avgiften ses som ett tack för att vi har fyra veckor semester och lediga helger.
Sen är ju facket rätt bra om man skulle hamna i klister. Bara att du får en advokat som kan hjälpa dig i ärenden, istället för att ta in en svindyr advokat privat, är en rätt schysst förmån. Har också hört att fackliga advokater är riktigt blodtörstiga jävlar, dom gillar inte att förlikas.
1
u/Timziito 17d ago
Beror vilket fack, vissa är orimligt dyra.
1
u/roger2258 17d ago
Skulle du säga att 500+ är rimligt kontra min lön?
5
u/Ridan82 17d ago
Tacka alliansen för den. Dom dubblade fackavgiften för att folk skulle börja lämna. Gissör tidö 2.0 kommer göra en vända till mot facjet.
2
u/Educational_Mud_2826 Sverige 16d ago
Den borgerliga alliansregeringen avskaffade skattereduktionen för fackavgift 2007. Den återinfördes 2018 bara för att tas bort av borgarna igen 2019.
Nu har vi kanske en vänsterregering så vi får se om den kommer återinföras än en gång. Men så fort borgarna får makten kommer den tas bort direkt.
Fackavgiften bestäms av fackföreningarna inte borgarna. Föreningarna var dock tvungna att höja avgiften när borgarna tog bort skattereduktionen.
2
0
1
u/roger2258 17d ago
Också, är fackligt engegemang något arbetsgivare ser ner på? Jag är anställd på ett cäldigt stort företag, är det rimligt att mina chefer som också är anställd ser ner på det?
10
u/BortkastadSomEnBoll 17d ago
Spelar ingen roll vad dom tycker så länge dom säger eller behandlar dig olika på grund av det. Om dom särbehandlar dig för att du utövar facklig verksamhet så tar du upp det med facket och sen är det bara och invänta fyrverkerierna och/eller artiklarna.
6
u/Educational_Mud_2826 Sverige 16d ago
Ja. Rätten att bilda och gå med i en fackförening är grundlagsskyddad och okränkbar i Sverige och även i Europakonventionen om jag minns rätt.
Arbetsgivare får heller inte vidta negativa åtgärder mot någon för att personen är fackligt aktiv eller medlem i en fackförening.
Men jag tror frågan mer handlade om vad arbetsgivare tycker och tänker inte att de särbehandlar.
De bästa arbetsplatserna har ett starkt samarbete mellan fackklubb och arbetsgivare. Man löser saker tillsammans och har ett bra systematiskt arbetsmiljöarbete. Sedan är man ibland oense om vissa saker. Det är naturligt men man respekterar varandra.
Så länge man också gör ett bra jobb tror jag man är lika omtyckt som alla andra.
7
u/OscarBengtsson 17d ago
Nej och nej. Är själv mjt höger men facken och fackligt engagemang är nödvändigt för att bibehålla maktbalansen i den svenska modellen.
7
u/Educational_Mud_2826 Sverige 16d ago
Du är en klok människa. Den svenska modellen är nog något alla vill ha kvar.
1
u/Weak-Cauliflower491 14d ago
Jag vill inte ha kvar det här systemet. Tycker det ska bytas ut. Politiker måste bort från facken.
2
u/scatteredflesh 13d ago
Jag vill ha mer ideologi från facken. Facken är en vänsteridé och är som mest effektiv när den erkänner att den går arbetarklassens ärenden och endast så
1
u/Educational_Mud_2826 Sverige 14d ago
Absolut möjligt att det skulle gå att förändra på något/flera sätt. Har du själv något förslag eller vill säga några ord om vad du inte gillar med nuvarande system?
Politik är inte en del av den svenska modellen så det har du dock fått om bakfoten. Uttrycket "den svenska modellen" betyder just att arbetsmarknadsparterna gemensamt kommer överens om villkoren på arbetsplatserna utan inblandning av staten.
1
u/Weak-Cauliflower491 13d ago
Fast nu blir det ju mer inblandning av politiker. Ta brandmännens, LSS-anställdas m.fl kamp för 24 h-pass som exempel. Fack, och SKR är emot, medan anställda och arbetsgivare är för. Vi har alltså ett läge där de anställda är på samma sida i konflikten som arbetsgivaren och där facket är en motpart. Bara det är ett tydligt exempel på hur dåligt det här systemet fungerar.
1
u/Educational_Mud_2826 Sverige 13d ago edited 13d ago
Det där är bara en olycklig produkt av dålig kunskap om våra lagar och regler. Facket har självklart koll på detta men vi arbetstagare har nog sämre kunskaper där och förstår inte heller att vissa lagar är till för att skydda oss också.
Den svenska arbetstidslagen (ATL) är till stor del dispositiv, vilket innebär att arbetsmarknadens parter kan komma överens om andra lösningar än de som står i lagen. Däremot gäller den så kallade EU-spärren, som förbjuder avvikelser från de delar av lagen som genomför direktivets minimikrav.
Reglerna i EU:s arbetstidsdirektiv (2003/88/EG) kan inte tolkas som en dispositiv lag i den mening att minimiskyddet kan förhandlas bort eller underskridas genom kollektivavtal eller enskilda avtal. Direktivet utgör ett tvingande minimiskydd som medlemsstaterna är skyldiga att uppfylla, och nationell lagstiftning får inte innehålla regler som är mindre förmånliga för arbetstagarna än vad direktivet kräver.
Att Sverige har misslyckats med att följa detta i mångt och mycket är olyckligt. Och det är aldrig bra när sådant händer.
Notera att man även använder ordet minimiskydd I texten. Det är till för att skydda arbetstagarna.
0
u/INeverSaySS Göteborg 13d ago
Varför är du höger isåfall? De vill ju rubba den här modellen. De har ju stridit mot facken sen urminnes tider, bokstavligt talat.
1
u/OscarBengtsson 13d ago
Man kan vara höger utan att hålla med om allt. Jag tror att det är bäst för ”terrorbalansen” på marknaden och att det skapar stabilitet.
2
u/HerrAndersson 17d ago
Beror helt på arbetsgivaren/chefen och hur sammarbetet med facket är. Är chefen ideologiskt emot fack, eller att facket och arbetsgivaren varit i flera tvister nyss så kanske de ser ner på det.
Å andra sidan. Ser chefen det som ett sammarbete så kan det lika gärna bli ett plus. I de flesta frågor vill arbetsgivare och fack samma sak.
Tex, jag är skyddsombud. Chefen har allt ansvar för säkerhet och arbetsmiljö. Men jag kan i min roll avlasta en hel del genom att det är jag som är den där jobbiga personen som påminner om att ha rätt skyddsutrustning. Men jag skulle även kunna ringa arbetsmiljöverket stup i kvarten om att det är brister i användandet av skyddsutrustning.
2
u/Educational_Mud_2826 Sverige 16d ago
Arbetsmiljön är nog just en sådan sak. Där vi vill alla samma sak. Ha en bra arbetsmiljö. Det är positivt både för oss arbetare och även för arbetsgivaren då sjukfrånvaron minskar.
1
u/United-Leadership-92 16d ago
Är det så att du blir särbehandlad pga du är fackligt engagerad så bryter arbetsgivaren på Fackmannalagen §4.
Så du är skyddad från lagen, även ifall de kan självklart kännas som det blir olika. Men gör de ett övertramp så blir det lagliga konsekvenser efter du kallat in facket.
1
1
u/Winter_Tree8965 17d ago
Är du med i en akassa? Det är ett tveklöst bra skydd.
Sen har jag haft behov av facket en gång. Den lokala klubben sög och avdelningen hänvisade tillbaka till klubben när jag bad de ta över.
Är fortfarande med i facket ändå, de kanske hjälper andra bättre eller mig i framtiden.
2
u/roger2258 17d ago
Jag A kassa är jag med i
1
u/Winter_Tree8965 17d ago
Gött det då! Vet inget om bevakning eller transport så vågar inte säga om avgiften är värd det
1
u/akejavel 17d ago
Kolla om inte SAC som medlemsstyrt fack kanske är närmare vad du söker, avgiftsklasserna för ditt lokala LS ("fackklubben" som samlar alla anställda i en stad/geografiskt område hittar du här: https://www.sac.se/kontakt/har-finns-vi/
bor du i sthlm blir medlemsavgiften t ex 390 kr
1
u/n0llad 16d ago
Jag skulle säga att det är alltid värt att vara med som en "försäkring" sen alla gånger kanske inte facket vinner striden, men det beror helt och hållet på vad det är. Jag själv tycker fackförening har försvagats senast 10 åren. Vi har haft många förändringar på min arbetsplats där våran arbetsgivaren är så pass påläst att det hittar genvägar.
Sedan tar man hjälp av ombudsmännen på fackföreningen och under förhandlingen sitter som som frågetecken för dom inser att dom inte kan göra något.
Jag skulle rekommendera att vara med, men min åsikt är att avstå gärna att jobba fackligt, det är bara huvudvärk om du inte gillar att hjälpa personer som gnäller för minsta lilla sedan misslyckats för du höra hur dålig facket är etc....
1
u/ersmajo 15d ago
Blir nog mer värt när man jobbar på små firmor,.
1
u/INeverSaySS Göteborg 13d ago
På min arbetsplats fick alla fackliga en lönehöjning som vissa av de som inte var fackligt anslutna fick inte den. Handlade om nyanställda som missade löneperioden med några veckor, och facket sa "otur för er". På ett företag med typ 5k anställda.
1
u/ErikThorYT 15d ago
Se det som en försäkring. Går allt bra behöver du inte den. Men när det går dåligt så är du glad att du tog den. De flesta kommer ngn gång i livet behöva facket för något någon gång.
1
u/Goingkronos 14d ago
Jag är själv med i det även om jag funderar till och från om det är lönt pga priset, men hemförsäkring hos folksam ingår gratis samt om man vill ha deras större hemförsäkring med drulle osv så är den till ett märkbart bättre pris än vanligt, har iof "bara" använt mig av facket 2ggr vilket ledde till heltid men utöver det kan jag tycka att dem borde bidra till mer vid förhandlingar än vad som hittills gjorts.
1
1
u/pjasker 13d ago
När en tidigare arbetsgivare gick igenom en rekonstruktion så blev näst intill samtliga anställda av med jobbet. På den tiden var jag endast med i a-kassan, hade jag varit fackligt ansluten hade jag haft inkomstförsäkring. Den avgiften hade betalat sig många gånger om för mig bara under den perioden av arbetslöshet, och även för många år efteråt! Sedan dess är jag med i facket också.
Använt för rådgivning med lönesamtal och lite småkrafs, även fått tillgång till ganska bra verktyg för att slipa på mitt cv och snabbt göra personliga brev. Men främst är jag med för inkomstförsäkringen, ger mig en ekonomisk trygghet vare sig jag blir av med jobbet av anledningar jag inte kan påverka, men även om jag vill säga upp mig av olika anledningar.
1
u/sebkhalifaa 12d ago
Jobbar också på ett bevakningsföretag och har varit med i facket sedan jag började 2019. Jag anser att det är värt det även om det är ganska dyrt. Man får också hyfsade förmåner. Du får ganska bra försäkringar genom folksam när du är medlem i facket.
1
u/folkolarmetal Härjedalen 11d ago
Du är inte bara med i facket för din egen skull. Du är med för dina vänners skull, din familj, och kollegornas.
Man är wmed i facket för att om tillräckligt många slutar att förstå hur viktig rätten till organisering är så försvinner den, och vi tappar lagstadgade arbetstider, semester, osv.
Du är alltså med i facket för att slippa 56h arbetsvecka utan högre lön. Värt?
1
1
u/Rascolito 11d ago
Är med i facket, blev uppsagd pga arbetsbrist men tack vare facket hade jag inkomstförsäkring så fick mer pengar än bara A-kassa. Dessutom vet jag ju inte om jag hade fått samma avtal om jag inte var med.
1
1
u/maggandersson 10d ago
Jag är med i facket av tre anledningar.
Den första är att utan facken hade vi inte haft alla de rättigheter vi har idag. För att de ska kunna fortsätta med det jobbet krävs medlemmar/pengar.
Det andra är att om någon går åt helvete så vill jag vara med i facket, inte önska att jag var det. Nu jar jag ett förhållandevis tryggt jobb, men jag är inte dum nog att gå ur facket för det. Skulle jag hamna i en orättvist situation så vill jag kunna ringa facket och få hjälp.
Den tredje anledningen är att jag vill att andra ska kunna ha samma trygghet som jag. Även om jag personligen inte har fått "valuta för pengarna" genom facket, så har andra fått hjälp som kunnat rädda deras ekonomi, och hjälpen har de fått tack vare folk som jag, som är medlemmar och betalar. Jag bidrar gärna till ett sånt syfte!
1
u/Skog13 17d ago
Var med i handels. Gick ur när styrelsen i fackklubben fick för mycket hubris och började bedriva häxjakt mot folk som inte va med i facket eller bara mot dom som dom inte gillade.
Kontaktade Handels men fick ett jävla bort viftande så gick ur i protest. Gött att spara 700 spänn i månaden.
0
1
u/wnrky 13d ago edited 13d ago
Jag kommer 100% bli downvotad för det här för subben är så tradionellt vänster och kan inte tänka för sig själva. Själv har jag bara haft dåliga upplevelser av facket samt deras representanter. Allt beror egentligen på hur ditt förbund ser ut, själv så kostar medlemskapet sjukt mycket och de har inget tak så de tar majoriteten av mina bonusar och övertid. Kan fan heller inte förhandla trots hur många medlemmar de har.
-1
u/Weak-Cauliflower491 14d ago
Är varken med i facket eller a-kassa. En tyst passiv protest mot den svenska modellen där politiker ofta har mer makt över lönebildning än anställda.
1
u/Few-Marzipan6200 14d ago
Så du arbetar inte då? Annars hade du tänkt täcka att plötsligt bli uppsagd o inte få jobb på längre tid? Låter otroligt jävla korkat
0
u/Weak-Cauliflower491 13d ago
Har lagt undan tillräckligt för att klara 20-30 år utan inkomst. Men gör jag inget händer inget. Jag har all rätt att inte vara med i facket. Ingen kan tvinga mig.
0
1
u/scatteredflesh 13d ago
Tror du att du inte får förhandla högre lön än den som facket förhandlat? Tror du att medellönen på de flesta ställen varit högre eller lägre utan fackens insats?
1
u/Weak-Cauliflower491 13d ago
LO-facken har varit tydliga med att de vill se en dålig löneutveckling. Därav ”märket” som är utformat för att trycka ner lönerna. Ett problem är att politiker har för stor makt i facket. Enbart medlemmarna och inga andra bör styra.
0
u/ModSwoon 17d ago
Som försäkring så är det slöseri med pengar tills något skiter sig och man ångrar sig att man inte varit med.
Kan ju se över om det finns andra fack som kan hjälpa dig, ibland med lägre avgift
0
u/Sticky_H 15d ago
Man ska alltid gå med i sitt relevanta fack. Annars så gynnar man ägarna istället för arbetarna. Varför vill man inte gynna arbetarna som arbetare?
0
0
0
0
u/BananaInDenial 12d ago
Haft hjälp av facket när det behövts! Dock inte av Unionen, så jag bytte till ett annat fack istället. Kan inte se att jag inte skulle vara medlem.
-2
17d ago
[removed] — view removed comment
1
u/Educational_Mud_2826 Sverige 16d ago
Tack för att du engagerat dig och jobbat aktivt. Det är mer än vad de flesta arbetare kan säga.
Vad tråkigt att du valt att lämna arbetarrörelsen. Vad var det du störde dig så mycket på som gjorde att du valde att lämna?
Jag vill också bara notera att det inte är någon nackdel att vilken idiot som hest kan jobba i facket. Det är ju det som är tanken. Det är vi vanliga människor som är facket. Vi är bara arbetare som står enade för ett syfte.
•
u/AutoModerator 17d ago
Den här tråden är seriös-markerad och alla irrelevanta, raljerande eller oseriösa kommentarer kan komma att modereras.
I am a bot, and this action was performed automatically. Please contact the moderators of this subreddit if you have any questions or concerns.